Estágio Remunerado
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Aos responsáveis pelos setores de Recursos Humanos nos Campi da Unemat
Após a finalização do Processo Seletivo e divulgação do Edital de Classificação Final, a Unidade/Órgão deve convocar o candidato aprovado através de email e providenciar a abertura de processo em nome do candidato aprovado, com assunto "Admissão como Estagiário", juntando os documentos abaixo, obedecendo a ordem:
1. Ofício de Encaminhamento expedido pelo setor de Recursos Humanos do Campus vinculado;
2. Cópia dos Editais de Abertura e de Classificação Final, do estagiário a ser contratado;
3. Formulário de Solicitação de Estágio devidamente preenchido e assinado pelo Supervisor do Estágio;
4. Cópia de CPF, RG (Carteira de Habilitação não será aceita);
5. Cópia de comprovante de residência;
6. Quando tratar-se de estágio remunerado, documento que identifique o número da agência e conta corrente (conta poupança não será aceita) em nome do candidato aprovado, desde que não seja manuscrito;
7. Cópia do Comprovante de Matrícula do candidato aprovado (atualizado com informação dos horários das aulas);
8. Cópia do Histórico Escolar do candidato aprovado;
9. Termo de Compromisso de Estágio, assinado pelo estagiário em 02 (duas) vias, e caso seja ele menor de 18 anos, o Termo deverá vir assinado pelo responsável.
O processo "Admissão como Estagiário" deve ser enviado para a ATA-PRAD – Pró-Reitoria de Administração, a fim de verificar se o candidato atende aos requisitos do Edital de Abertura do Processo Seletivo e providenciar a assinatura da Instituição e empenho orçamentário.
Após a assinatura e empenho é encaminhada cópia do Termo de Compromisso de Estágio via e-mail para o setor de Recursos Humanos do Campus vinculado e para o Estagiário.
Observações:
A ausência de quaisquer assinaturas ou documentos elencados acima acarreta na impossibilidade de início das atividades, devendo ser adiado o cumprimento do estágio.
Quando da substituição de estagiário, deverá ser encaminhado à PRAD-ATA via digital, o Formulário de Solicitação de Estágio e o Pedido de Seguro, com no mínimo 03 dias de antecedência ao início do contrato de estágio para que seja realizada a apólice de seguro e o empenho orçamentário.
Aos responsáveis pelos setores de Recursos Humanos nos Campi da Unemat
Após a finalização do Processo Seletivo e divulgação do Edital de Classificação Final, a Unidade/Órgão deve convocar o candidato aprovado através de email e providenciar a abertura de processo em nome do candidato aprovado, com assunto "Admissão como Estagiário", juntando os documentos abaixo, obedecendo a ordem:
1. Ofício de Encaminhamento expedido pelo setor de Recursos Humanos do Campus vinculado;
2. Cópia dos Editais de Abertura e de Classificação Final, do estagiário a ser contratado;
3. Formulário de Solicitação de Estágio devidamente preenchido e assinado pelo Supervisor do Estágio;
4. Cópia de CPF, RG (Carteira de Habilitação não será aceita);
5. Cópia de comprovante de residência;
6. Quando tratar-se de estágio remunerado, documento que identifique o número da agência e conta corrente (conta poupança não será aceita) em nome do candidato aprovado, desde que não seja manuscrito;
7. Cópia do Comprovante de Matrícula do candidato aprovado (atualizado com informação dos horários das aulas);
8. Cópia do Histórico Escolar do candidato aprovado;
9. Termo de Compromisso de Estágio, assinado pelo estagiário em 02 (duas) vias, e caso seja ele menor de 18 anos, o Termo deverá vir assinado pelo responsável.
O processo "Admissão como Estagiário" deve ser enviado para a ATA-PRAD – Pró-Reitoria de Administração, a fim de verificar se o candidato atende aos requisitos do Edital de Abertura do Processo Seletivo e providenciar a assinatura da Instituição e empenho orçamentário.
Após a assinatura e empenho é encaminhada cópia do Termo de Compromisso de Estágio via e-mail para o setor de Recursos Humanos do Campus vinculado e para o Estagiário.
Observações:
A ausência de quaisquer assinaturas ou documentos elencados acima acarreta na impossibilidade de início das atividades, devendo ser adiado o cumprimento do estágio.
Quando da substituição de estagiário, deverá ser encaminhado à PRAD-ATA via digital, o Formulário de Solicitação de Estágio e o Pedido de Seguro, com no mínimo 03 dias de antecedência ao início do contrato de estágio para que seja realizada a apólice de seguro e o empenho orçamentário.
